Завершился VII Всероссийский форум «Национальная система квалификаций России»
18-19 ноября 2021 года под эгидой Национального совета при президенте Российской Федерации по профессиональным квалификациям при поддержке Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации прошел VII Всероссийский форум «Национальная система квалификаций России». Организатором мероприятия выступило АНО «Национальное агентство развития квалификаций» (НАРК).
В рамках второго дня Форума состоялась ключевое пленарное заседание: «Современный рынок труда: перспективы развития человеческого капитала». Перед началом пленарного заседания были зачитаны обращения к участникам Форума Президента РФ В.П.Путина и Председателя Правительства РФ М.В. Мишустина.
Приветствуя участников Форума от лица Национального совета при Президенте РФ по профессиональным квалификациям и Российского союза промышленников предпринимателей (РСПП) Президент РСПП А.Н. Шохин указал на рост числа участников данного ежегодного Форума, общественный интерес к обсуждаемой проблематике.
В своем выступлении А.Н. Шохин перечислил ряд проектов, инициатив и актуальных направлений работы, качественно меняющих рынок труда и систему подготовки кадров, а именно:
– федеральный проект «Кадры для цифровой экономики»;
– учет проблематики профессиональных квалификаций при разработке положений стратегических и программных документов Правительства Российской Федерации;
– изменения в законодательстве, позволяющие транслировать требования профессиональных стандартов непосредственно в программы профессионального образования;
– повышенное внимание всех заинтересованных субъектов Национальной системы квалификаций к развитию «гибких навыков» (soft skills) работников;
– внедрение проекта «Профессионалитет», направленного на более широкое привлечение к образовательному процессу работодателей.
Говоря об основных задачах и вызовах развития новой Национальной системы квалификаций России, А.Н. Шохин также отметил: важность формирования гибкой адаптивной системы установления квалификационных требований, учитывающих перспективные профессии и новое содержание профессиональной деятельности; успехи по ускорению процедур согласования образовательных стандартов; тематику участия работодателей в профессионально-общественной аккредитации образовательных программ; вовлечение работодателей – технологических лидеров в реализацию образовательных программ; создание пакета стимулирующих мер и повышение роли отраслевых объединений работодателей в развитии профессионального образования, практики непрерывной профессиональной подготовки работников. Для устранения отставания в соответствующих сферах необходима система налоговых стимулов и преференций для работодателей, подчеркнул А.Н. Шохин.
Представители АНО «НАРК»: Первый заместитель Генерального директора П.В. Свистунов и Генеральный директор А. Е. Шадрин
Министр труда и социального развития РФ А.О. Котяков представил актуальную информацию о ситуации на рынке труда и в сфере занятости, рассказал о ряде новых инициатив по содействию занятости, отметил тенденции трансформации квалификационных требований большой доли работников, имеющиеся риски для экономики по причине снижения числа работников наиболее профессионально продуктивного возраста. Министерство уделяет большое значение развитию служб занятости, появлению достаточного числа карьерных и кадровых консультантов, созданию самого широкого спектра направлений развития молодежной занятости.
Об эксперименте по ускорению стандартизации требований к современным профессиям рассказал Генеральный директор АНО «Агентство развития профессионального мастерства (Ворлдскиллс Россия)». Рассуждая о конкуренции различных систем оценки квалификации, он отметил важность существенного ускорения описания и нормирования квалификационных требований, предоставления заинтересованным соискателям достоверной информации о «стоимости квалификации» и уровне дохода по данной квалификации.
О трансформации нормативного поля в сфере профессионального образования рассказал заместитель Министра науки и высшего образования РФ Д.В. Афанасьев, в т.ч. по следующим направлениям: разработка вузами гибких образовательных программ, сопряжение требований разных профессиональных стандартов, повышение скорости обновления ФГОС и образовательных программ, расширение практической подготовки студентов. Представитель Минобрнауки отдельно отметил программу «Приоритет-2030», в рамках которой планируется сконцентрировать ресурсы российских университетов в достижение национальных целей развития, повысить научно-образовательный потенциал университетов и научных организаций, а также проекты по развитию передовых инженерных школы и университетской платформы технологического предпринимательства.
О новациях законодательного регулирования в сфере труда рассказал Председатель Комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Я.Е. Нилов. В рамках своего выступления он озвучил ряд инициатив по совершенствованию работы служб занятости, развитию молодежной занятости, качественному повышения уровня оплаты труда работников.
В своем обращении к собравшимся председатель ФНПР М.В. Шмаков, в частности, сказал, что связь между уровнем квалификации работника и размером его заработной платы закреплена в ТК РФ и зафиксирована в Стратегии по развитию Национальной системы квалификаций, однако в настоящее время она не находит достаточного отражения в плане нормотворческой работы по развитию Национальной системы квалификаций. Подобные задачи необходимо добавлять в планы, подчеркнул он.
В рамках второго дня форума также состоялась панельная дискуссия «Soft skills: эффективные практики развития и оценки». Участники дискуссии обсудили тему общих компетенций, способствующих успешному карьерному трекингу, особенности развития и лучшие практики системы оценки общих компетенций (soft skills), а также роль коммуникативных компетенций в подготовке кадров для цифровой экономики.
В мероприятии приняли участие научный руководитель Института образования НИУ ВШЭ И.Д. Фрумин, заместитель Генерального директора АНО НАРК А.А. Факторович, руководитель направления «Развитие на основе данных» Университета НТИ 20.35 А.А. Комиссаров, представители СПК воздушного транспорта, УК «Аэропорты Регионов» и другие отраслевые эксперты.
Подводя итоги Форума, Генеральный директор АНО «НАРК» А. Е. Шадрин отметил, что в ходе дискуссий были озвучены важные задачи и предложения по развитию национальной системы квалификаций, которые будут учтены в дальнейшей работе.
По итогам мероприятий форума будет подготовлена Резолюция Форума, которая будет направлена руководству страны, в федеральные и региональные органы власти.
Видеозапись первого дня Форума доступна по ССЫЛКЕ
Видеозапись второго дня Форума доступна по ССЫЛКЕ