О совещании рабочей группы комиссии РТК по доработке проекта Типового положения о системе управления охраной труда
23 марта 2016 года состоялось заседание рабочей групп РТК по защите трудовых прав, охране труда, промышленной и экологической безопасности, на котором был рассмотрен вопрос о доработке проекта приказа Минтруда России «Об утверждении Типового положения о системе управления охраной труда».
Заместитель директора Департамента условий и охраны труда П.С. Сергеев перед началом обсуждения пояснил еще раз, что проект документа направлен на оказание методической помощи работодателям и носит рекомендательный характер.
Предложенный к рассмотрению проект Типового положения о СУОТ вызвал активную дискуссию как со стороны общероссийских объединений работодателей (Объединение РаЭл, Торгово-промышленная палата РФ, Общероссийское отраслевой объединение работодателей железнодорожного транспорта, Общероссийское отраслевое объединение работодателей «Союз работодателей атомной промышленности, энергетики и науки России», Общероссийское объединение работодателей нефтяной и газовой промышленности), так и стороны общероссийских объединений профсоюзов (Горно-металлургический профсоюз России, Российский профессиональный союз железнодорожников и транспортных строителей, Российский профессиональный союз трудящихся авиационной промышленности и другие).
Обсуждение Типового положения о СУОТ на заседании рабочей групп РТК по защите трудовых прав, охране труда, промышленной и экологической безопасности
В ходе обсуждения были затронуты вопросы несоответствия отдельных понятий, заложенных в Типовом положении о СУОТ, с теми, которые предусмотрены в Трудовом Кодексе РФ. В частности, в статью 212 ТК РФ еще не внесены изменения и дополнения, касающиеся подготовки по охране труда, а в Типовом положении о СУОТ они уже применяются. Дополнительно было отмечено, что изложенные в Типовом положении о СУОТ политика и цели работодателя в области охраны труда требуют пересмотра таких обязанностей работодателя, как «личная видимая приверженность в обеспечении безопасных условий труда» и ряда других.
В рамках дискуссии выступающие обратили особое внимание собравшихся на возможные риски от внедрения работодателями Типового положения о СУОТ и, как следствие, пересмотр существующей СУОТ, которая на многих предприятиях электроэнергетики, нефтяной и газовой промышленности, атомной промышленности соответствует Международным стандартам и имеет сертификаты соответствия. В этой связи П.С. Сергеев заверил присутствующих в том, что Типовое положение о СУОТ не будет зарегистрировано в Минюсте и не будет носить обязательный к исполнению характер.
По итогам заседания было принято решение ответственным членам (экспертам) рабочей группы РТК направить замечания и предложения в установленный срок. Минтруд России, со своей стороны, готов внести все изменения с учётом действующего законодательства в области охраны труда.
В заседании рабочей группы от Объединения РаЭл приняла участие руководитель Дирекции по регулированию вопросов по охране труда В.А. Анкудинова.