21 апреля состоялся II Пленум ЦК ВЭП
В Москве, 21 апреля т.г., в гостинице Холидей Инн Сокольники состоялся II Пленум ЦК Общественной организации «Всероссийский Электропрофсоюз».
Из 7 вопросов Повестки дня хотелось бы выделить – 3. Два «базовых» вопроса Пленума: о предварительных итогах исполнения норм ОТС в электроэнергетике в 2015 году и отчет ревизионной комиссии по итогам 2015 года – прошли, можно сказать, в штатном режиме. А вопрос, инициированный группой членов ЦК, о недоверии руководству ВЭП следует отнести к разряду продолжения столкновений различных взглядов на социальное партнерство в электроэнергетике и принципов взаимоотношений с работодателями.
С докладом по итогам выполнения ОТС в электроэнергетике в 2015 году выступил руководитель Департамента ВЭП – А.В. Гущин. Он сразу подчеркнул, что в доклад и справку по итогам 2015 года вошли данные, представленные 72 первичными профсоюзными организациями. Основной, базовый отчет за 2015 год готовится совместно с Объединением РаЭл и охватывает значительно больше организаций-участниц ОТС в электроэнергетике, содержит около 800 вариативных вопросов и в последующем, после согласования на Комиссии Объединения РаЭл и ВЭП – будет подписан руководителями Сторон социального партнерства. Но уже по имеющимся материалам следует признать, что ситуация в экономическом плане в энергокомпаниях довольно напряженная: на 1 июля 2015 года только 48% организаций (представивших отчеты) смогли повысить уровень тарифных ставок рабочих I разряда своих организаций до уровня ММТС в электроэнергетике (6 914 руб. во II п/годии 2015 года). Динамика роста ИПЦ в России превышает динамику роста з/платы в энергокомпаниях, что снижает конкурентоспособность энергокомпаний на рынке труда, подталкивает работодателей активизировать мероприятия к оптимизации (сокращению) персонала и расходов на персонал. Докладчик отметил целый ряд совместных (с Объединением РаЭл) действий по снижению напряженности в трудовых коллективах в столь сложное для экономики страны и организаций время.
Во второй половине мая ожидается исполнение итогового совместного Отчета по исполнению норм ОТС, его утверждение и подписание.
На Президиуме в феврале «оппозиционеры» подвергли резкой критике Председателя В.Н. Вахрушкина за подписание им традиционного (совместно с ОРаЭл – 2 раза в год) Информационного письма о размере ММТС в электроэнергетике с 1 января т.г. Вновь прозвучало Обращение первичных профсоюзных организаций Северо-Кавказского ФО. Обратившиеся в адрес руководства ВЭП считают, что при формировании содержания Информационного письма о размере ММТС в электроэнергетике в январе 2016 года Объединение РаЭл и ВЭП необоснованно включили в его содержание ряд акцентов, связанных с непростой экономической ситуацией в целом по стране и сложным финансовым положением ряда энергокомпаний.
Два подписанта письма: Председатель ВЭП и Генеральный директор Объединения РаЭл (А.В. Замосковный) направили в организации электроэнергетики письма, где помимо указания размера ММТС отметили: что «С учетом текущей экономической обстановки в стране, сложного финансово-экономического состояния работодателей обращаем внимание на то, что ММТС является единым общеотраслевым индикатором. Решения об увеличении конкретных заработных плат конкретных категорий работников принимаются сторонами социального партнерства конкретных энергокомпаний – с учетом реальных финансовых возможностей работодателей, а также в соответствии с положениями коллективных договоров, локальных нормативных актов организаций…».
Ряд членов ЦК Электропрофсоюза посчитали, что такие пояснения от ВЭП и Объединения РаЭл «подрывают» их порыв бороться с работодателями. В основу своей позиции был ими положен вывод, что процитированный выше абзац Информационного письма, это (не много – не мало!) предательство интересов рядовых членов профсоюза. Они посчитали, что ни на какие компромиссы соглашаться нельзя, а надо бороться за безусловное исполнение всех обязательств ОТС, не смотря на какие-либо экономические проблемы/сложности в энергокомпаниях и в стране.
На рабочих встречах и на регулярных заседаниях КРСТО представителями ВЭП и Объединения РаЭл рассматриваются различные варианты выхода из сложной экономической ситуации в стране, в энергокомпаниях с учетом интересов обеих сторон. В основу здравомыслящие руководители и экономисты предлагают положить поиск компромисса и адекватного/реалистичного подхода к желаниям/требованиям. Что и сделали два руководителя социального партнерства в электроэнергетике, подписав совместное письмо.
Дискуссия по этим двум вариантам взаимоотношений с работодателями (к социальному партнерству или к социальной конфронтации) продлилась более 2,5 часов.
Но разум, рассудительность, здравый смысл и объективная оценка окружающей действительности возобладали в целом у участников Пленума: почти 2/3 проголосовали против объявления недоверия руководителям ВЭП и внеочередного съезда Электропрофсоюза по перевыборам руководителей Электропрофсоюза. Так что, в обозримом будущем продолжится сотрудничество с проверенными и надежными руководителями социального партнерства: ВЭП и Объединения РаЭл. А у социальных партнеров в электроэнергетике много планов и инициатив, которые можно исполнить в интересах отрасли только совместными усилиями, без надуманных конфликтов и имитации «героической борьбы за права угнетенных».
Перед окончанием очередного Пленума были награждены отличившиеся профсоюзные организации, их лидеры за активную работу по реализации норм коллективных договоров в 2015 году.