Представитель Объединения РаЭл, принял участие в заседании рабочей группы Комиссии в области экономической политики Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений

На заседании рабочей группы Комиссии были рассмотрены материалы:

  • о предельных уровнях цен (тарифов) на продукцию (услуги) естественных монополий на 2012 год и на плановый период 2013 и 2014 годов, подготовленные Минэкономразвития России;
  • об итогах проведения в 2011 году всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» в номинации «Малая организация высокой социальной эффективности», подготовленные Минздравсоцразвития России.

С сообщением о предельных уровнях цен (тарифов) на продукцию (услуги) естественных монополий выступили представители Департамента государственного регулирования тарифов, инфраструктурных реформ и энергоэффективности Минэкономразвития России.

В своем сообщении представители Минэкономразвития России проинформировали экспертов рабочей группы об особенностях регулирования естественных монополий в ближайшей перспективе и оценке вклада роста цен на продукцию естественных монополий в инфляцию.

В ходе обсуждения представленной информации представителем Объединения РаЭл были затронуты следующие вопросы:

  • Почему при оценке роста цен на продукцию естественных монополий в инфляцию газ (регулируемые цены) и электроэнергия (свободные и регулируемые тарифы) учитываются вместе, а не отдельно?
  • Каким образом предполагается учитывать императивные нормы законодательства при «замораживании» условно-постоянных затратах энергокомпаний?
  • Как минимизировать риски работодателей, не имеющих финансовых возможностей исполнения законодательства, в том числе норм Отраслевого тарифного соглашения?

По итогам дискуссии представителем Объединения РаЭл было предложено учесть «Методику определения базовых расходов предприятий электроэнергетики, связанных с выполнением обязательств работодателя, возникающих в процессе трудовых отношений с работниками электроэнергетики» в разрабатываемых Минэкономразвития России рекомендациях формирования условно-постоянных расходов организаций.

С сообщением об итогах проведения в 2011 году всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» выступил представитель Департамента заработной платы, охраны труда и социального развития. В своем сообщении представители Минздравсоцразвития России проинформировали экспертов об особенностях проведения конкурса в 2011 году, порядке допуска конкурсантов к участию в конкурсе, порядке оценки конкурсной документации.

В рамках обсуждения большинство экспертов согласилось с предложениями Минздравсоцразвития России и рекомендовало организовать сбор предложений и замечаний в положение о конкурсе, порядок его проведения с целью вовлечения большего количества организаций, осуществляющих бизнес в Российской Федерации.