Рабочая группа РТК рассмотрела способы информирования работников по результатам спецоценки условий труда, вопросы внедрения технологий здоровьесбережения и развития экосистемы БИОТ
12 августа 2025 года в режиме видеоконференции прошло заседание рабочей группы по защите трудовых прав, охране труда, промышленной и экологической безопасности Российской трехсторонней комиссии (РТК). Участники заседания рассмотрели проект приказа Минтруда России о способах информирования работников об итогах проведенной спецоценки условий труда (СОУТ); проект рекомендаций по формированию инфраструктуры, направленной на сохранение здоровья работников; мероприятия, входящие в экосистему «Безопасность и охрана труда» (БИОТ).
Заместитель директора Департамента условий и охраны труда Минтруда России Т.М. Жигастова представила доработанный с учетом замечаний рабочей группы проект приказа о внесении изменений в утвержденный ранее приказ Минтруда России (от 29 октября 2021 г. №773н) о дополнительном информировании работников об их трудовых правах, включая право на безопасные условия и охрану труда.
Докладчица сообщила, что на текущий момент все сведения о прохождении работниками СОУТ, об условиях и охране труда на его рабочем месте, а также о мерах по защите от воздействия вредных и опасных производственных факторов на рабочем месте размещены в федеральной государственной информационной системе учета результатов специальной оценки условий труда (ФГИС СОУТ). Проектом НПА предлагается возложить на Минтруд России обеспечение информирования работников об условиях труда на его рабочем месте по результатам проведения СОУТ и прохождение работником обучения по охране труда посредством направления соответствующих сведений в личный кабинет работника в Едином портале государственных и муниципальных услуг, который является оператором данной ФГИС СОУТ. Информационный сервис разработан по рекомендации Минцифры России в рамках цифровизации реализации полномочий Минтруда.
Директор Департамента условий и охраны труда Минтруда России Г.В. Молебнов также проинформировал участников заседания, что данный НПА обусловлен необходимостью реализации положений части 2 статьи 216.2 ТК РФ, при этом сохраняется обязанность работодателя информировать работника о проведенной СОУТ, и что не требует от работодателя предоставления дополнительной информации.
По итогам рассмотрения члены рабочей группы согласились в основном с представленным проектом НПА и предложили Минтруду России доработать его в части некоторых формулировок.
Далее с докладом о рекомендациях для работодателей по формированию инфраструктуры и алгоритмов действий медицинских работников, направленных на сохранение здоровья работников, включая выявление и ликвидацию предрисков развития заболеваний и состояний, а также по внедрению технологий здоровьесбережения на рабочем месте, выступил главный внештатный специалист по организации медицинской помощи Федерального медико-биологического агентства (ФМБА) И.В. Калинин. Докладчик подробно рассказал обо всех разделах рекомендаций, выполнение которых обеспечивает эффективное сохранения здоровья работников и снижение затрат работодателей, связанных с уменьшением количества дней нетрудоспособности. Главной задачей остается применение комплексного подхода, основанного на медицинской профилактике, которая включает в себя регулярные медицинские осмотры, диспансерное наблюдение, проведение вакцинации, обучение сотрудников вопросам гигиены и безопасности труда, раннюю диагностику и своевременное лечение заболеваний. Для реализации этих мероприятий ФМБА разработаны к применению работодателями «Комплексные центры здоровья» и «Цифровые здравпункты», обеспеченные необходимым современным диагностическим оборудованием.
Также представитель Агентства отметил положительный опыт взаимодействия по данному направлению с Госкорпорацией «РосАтом», при этом достигнут определенный экономический эффект: количество дней нетрудоспособности снизилось на 11%, а длительность периода нетрудоспособности – на 17%. Кроме этого, снизились экономические издержки предприятий, связанные со здравоохранением в среднем на 20%, а смертность – на 12%.
По итогам рассмотрения члены рабочей группы согласились в основном с представленным проектом Рекомендаций, при этом рекомендовали ФМБА учесть замечания в части формулировок.
Следующий докладчик – член РТК, Президент Ассоциации «СИЗ» В.И. Котов рассказал о проведении различных мероприятий, в том числе конференций Экосистемы БИОТ по тематике применения единых типовых норм выдачи средств индивидуальной защиты (СИЗ), их применения и совершенствования условий труда; проведении национальных конкурсов (БИОТ АРТ, Конкурс научно-исследовательских работ, Кейс чемпионат БИОТОН, «Умный СИЗОД»), которые в целом способствуют формированию культуры безопасности и ее популяризации в нашей стране.
Также была представлена информация о проведении в ноябре этого года 29-й Международной специализированной выставки и Форума БИОТ – 2025 с предложением всем заинтересованным сторонам принять участие в данном мероприятии.
Участники рабочей группы приняли к сведению представленную информацию и рекомендовали федеральным органам власти, отраслевым объединениям работодателей и профсоюзов принять активное участие в деловой программе 29-й Международной специализированной выставки и Форума БИОТ – 2025, а также выступить В.И. Котову с сообщением об этом на очередном заседании РТК.
В заседании также принял участие начальник Управления по взаимодействию с органами власти, охране труда и тарифному регулированию Ассоциации А.И. Тимченко.